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Quiénes somos

Maria Madalena da Rocha Azevedo & Filhos, Lda, MMRA es una empresa portuguesa especializada en el desarrollo de prendas de punto en telares circulares.

Situados en la región del Vale do Ave, uno de los principales polos del sector textil portugués, somos actualmente una referencia en este segmento.

Con más de 50 años de historia, la empresa inicia su actividad en la fabricación de ropa con el nombre de Confecções Pombal. En 1983, con un solo telar, reorientó su actividad y se especializó en la producción de prendas de punto para clientes nacionales e internacionales.

M.M.R.A. ha obtenido el estatus de PME Líder, un sello de reputación creado por IAPMEI para distinguir a los PME nacionales con un rendimiento superior. Se concede en colaboración con varias entidades y bancos asociados».

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Qué hacemos
Nuestras competencias Centramos nuestra actividad en la producción y comercialización de géneros de punto en telares circulares y contamos con más de 50 años de experiencia en el sector textil, con recursos humanos y equipos altamente especializados que garantizan una capacidad de respuesta eficaz y de calidad.
Misión / Visión / Valores

Misión

Producimos y vendemos géneros de punto, en máquinas circulares. Nos centramos en la satisfacción de clientes y empleados mediante una política de productos y servicios de calidad y un equipo motivado, profesional y cohesionado.

Visión

Queremos que nuestras prendas de punto proporcionen comodidad de forma sostenible y certificada, favoreciendo lo que es portugués, fiable y de calidad.

Valores

Orientación al cliente: anteponemos la satisfacción de nuestros clientes respondiendo a sus necesidades y retos de forma constante y cualificada.

Satisfacción de los empleados – Nos preocupamos por nuestro equipo, fomentando el bienestar y la motivación de sus miembros, respetándolos como seres humanos que son y de importancia fundamental para nuestra existencia.

Conocimiento 100% portugués – Tenemos una fuerte presencia en los mercados internacionales, pero somos propietarios del desarrollo y la producción portugueses. Trabajamos con proveedores nacionales y valoramos a los socios locales.

Confianza y ecología – Confiamos en nuestros tejidos, por eso estamos certificados en varias áreas. Nuestras prendas de punto se someten a pruebas de sustancias independientes y no presentan ningún riesgo para la salud. Podemos utilizar algodón orgánico y favorecemos los materiales ecológicos, reciclados y sostenibles que promueven la economía circular. Creemos en un mundo más limpio, más verde y más sano, y hacemos lo que podemos para contribuir a ello.

Irreverencia y dinamismo – Estamos en constante cambio y movimiento, tratamos de mantenernos al día de las innovaciones materiales y respondemos con energía y creatividad a las necesidades de los mercados y de nuestros clientes, siguiendo las tendencias y encontrando soluciones.

Código Ético y de Conducta

Nuestra acción se basa en:

  • Respetar los principios de legalidad y buena fe, integridad, responsabilidad y transparencia, profesionalidad y confidencialidad.
  • Respeto de los principios de no discriminación y lucha contra el acoso laboral.
  • El rechazo de comportamientos discriminatorios hacia los demás basados en categorías sospechosas como raza o etnia, sexo, orientación sexual, edad, discapacidad o minusvalía física o mental, opinión política, ideología, religión o creencias.
  • Cumplir las funciones encomendadas con celo, eficacia, profesionalidad y responsabilidad.
  • En la contribución al desarrollo sostenible en términos de impacto económico, medioambiental y social de la actividad desarrollada.
  • En el rechazo del trabajo infantil o del trabajo forzado en forma de esclavitud. Promovemos el respeto de los derechos humanos, el trabajo y la libertad de asociación y la participación activa en iniciativas sociales y culturales.
Certificados

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La Norma Textil Ecológica Mundial (Gots) define los requisitos mundialmente reconocidos para los textiles ecológicos, desde la recolección de las materias primas hasta el etiquetado. Se trata de un sello de calidad que certifica la sostenibilidad de nuestros productos ecológicos, es decir, el respeto de criterios ecológicos y sociales a lo largo de todo el proceso de producción. Está certificada y controlada por entidades acreditadas e independientes.
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Maria Madalena da Rocha Azevedo & Filhos Lda Is a GRS certified company. Only products wich are covered by a valid Transaction Certificate are GRS certified

Global Recycled Standard (GRS) es una norma internacional que se aplica a los productos certificados como material reciclado. Abarca requisitos sobre procesos, responsabilidades medioambientales y sociales y restricciones químicas. Esta norma define las condiciones necesarias en relación con las condiciones de trabajo, las características del producto y el impacto medioambiental.

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Maria Madalena da Rocha Azevedo & Filhos Lda
Is a OCS certified company.
Only products wich are covered by a valid Transaction Certificate are OCS certified.

La Norma de Contenido Orgánico (OCS) se aprueba en productos que contengan al menos un 95% de materia orgánica certificada. Esta evaluación la realiza un organismo certificador acreditado. Analiza con precisión si el producto final contiene la cantidad de un material cultivado ecológicamente.

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La norma 100 de Oeko-Tex ® es una de las certificaciones más conocidas y utilizadas para productos textiles y se refiere a la ausencia de sustancias nocivas. Esta etiqueta significa seguridad del producto, ya que todos sus componentes han sido probados, son fiables e inocuos para la salud humana.
Responsabilidad social y medioambiental

Maria Madalena da Rocha Azevedo & Filhos, Lda. es una empresa respetuosa con el medio ambiente.

Está certificada en gestión de residuos y, como tal, entrega los residuos a una entidad cualificada y competente: Safty Clean.
Del mismo modo, contribuye a la protección del medio ambiente mediante su adhesión al sistema integrado de gestión de aceites usados – Ecolub.

Además, se preocupa por un entorno social sano y, para ello, promueve el bienestar de sus empleados en sus múltiples aspectos. Esta preocupación también es visible en la participación activa en acciones de solidaridad en la comunidad.